Deadline To Remote Employees Google अपनी कार्यस्थल नीति में बड़ा बदलाव कर रहा है, जिसमें कुछ दूरस्थ (remote) कर्मचारियों से कहा गया है कि वे ऑफिस लौटें या कंपनी छोड़ने पर विचार करें। यह कदम दिखाता है कि तकनीकी दिग्गज अब कैसे काम करना चाहता है—लागत में कटौती के प्रयासों और आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI) पर अधिक ध्यान केंद्रित करने के बीच संतुलन बनाते हुए।

CNBC द्वारा प्राप्त आंतरिक संदेशों के अनुसार, Google Technical Services और People Operations (HR) जैसी टीमों ने दूरस्थ कर्मचारियों को सूचित किया है—जिन्हें पहले स्थायी रूप से घर से काम करने की अनुमति थी—कि अब उन्हें हाइब्रिड शेड्यूल का पालन करना होगा। इसका मतलब है कि सप्ताह में कम से कम तीन दिन ऑफिस आना अनिवार्य होगा। जो कर्मचारी इस बदलाव के लिए तैयार नहीं हैं, उन्हें नौकरी से निकाला जा सकता है या उन्हें स्वैच्छिक रूप से कंपनी छोड़ने के पैकेज की पेशकश की जा सकती है।

यह नीति उन कर्मचारियों के लिए अधिक सख्ती से लागू की जा रही है जो Google कार्यालय के 50 मील के दायरे में रहते हैं। ऐसे कर्मचारियों को जून तक इस नए नियम का पालन करना होगा। वहीं, जो कर्मचारी इससे अधिक दूरी पर रहते हैं, उन्हें किसी निकटवर्ती कार्यालय में स्थानांतरण (relocation) के लिए पैकेज स्वीकार करने का विकल्प दिया जाएगा।

महत्वपूर्ण बात यह है कि यह नीति सभी पर एक जैसी लागू नहीं होगी। Google का कहना है कि टीम लीडर्स तय करेंगे कि इस नई नीति को कैसे और कब लागू करना है। प्रवक्ता कोर्टनी मेंचिनी ने जोर देकर कहा कि “इन-पर्सन सहयोग (सामने आकर काम करना) हमारे नवाचार (innovation) और जटिल समस्याओं को हल करने के तरीके का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है।”

Google का यह निर्णय तकनीकी उद्योग में उभरते एक व्यापक रुझान को दर्शाता है। कई कंपनियाँ, जिन्होंने महामारी के दौरान रिमोट वर्क को अपनाया था, अब दीर्घकालिक रणनीतियों और कार्यबल की आवश्यकताओं पर पुनर्विचार करते हुए इस लचीलापन को वापस ले रही हैं।

Google में यह बदलाव एक गहरे परिवर्तन के बीच हो रहा है। 2023 से, कंपनी ने AI को प्राथमिकता देने के लिए संसाधनों का पुनर्संरेखण (realignment) शुरू किया है। इसमें लक्षित छंटनियाँ (targeted layoffs) और स्वैच्छिक रूप से कंपनी छोड़ने के प्रस्ताव शामिल हैं, विशेष रूप से Platforms and Devices डिवीजन में, जिसमें Android, Chrome, Nest और Fitbit शामिल हैं।

इस साल की शुरुआत में, सह-संस्थापक सर्गेई ब्रिन ने कथित तौर पर AI टीमों से आग्रह किया था कि वे ऑफिस में अधिक समय बिताएं, और उन्होंने 60 घंटे के कार्य सप्ताह को उत्पादकता और नवाचार के लिए “सर्वोत्तम संतुलन” (sweet spot) बताया।

वर्तमान में Google के पास दुनिया भर में लगभग 1,83,000 कर्मचारी हैं, जो 2022 की चरम संख्या से थोड़े कम हैं।